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    2. 面试中需要您带简历和作品一份(作品可以是电子版);
    3. 面试合适的候选人,我们将发放正式的确认通知,确定入职的准备手续;
    4. 入职的新员工与公司签订正式的劳动合同,我们的试用期在3—6月之内。试用期内,我们会为新员工进行一对一的试用期管理,定期进行评估。

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